Objet : faciliter le développement ds projets d'intérêt général impulsés par l'Association Réseau GESAT ; outiller et accompagner les acteurs du secteur du travail protégé et adapté pour créer d'avantage de passerelles vers les organisations dites "ordinaires", recruteurs locaux ; cela doit permettre aux établissements et services d'aide par le travail (ESAT) en entreprises adaptées (EA), organismes à but non lucratif, de porter leur savoir-faire inclusif auprès de ces employeurs, et de coconstruire des partenariats de proximité qui permettent de définir au mieux les parcours et projets des travailleurs handicapés au regard des besoins et attentes de chacun ; inventer de nouvelles stratégies de développement économique et social notamment par la création et l'animation des parcours inclusifs au sein de filières métiers à forte valeur ajoutée répondant aux besoins opérationnels et humains de clients, prestataires et professionnels en situation de handicap ; engager et soutenir les prestataires ESAT-EA dans le développement d'une démarche de responsabilité sociétale des organisation - RSO en structurant, déployant, certifiant/labellisant et valorisant les initiatives en la matière ; cette action vise à promouvoir encore davantage l'offre du STPA auprès des entreprises privées et organismes publics, pour qui, le recours aux services du secteur n'est plus seulement une obligation légale mais une démarche inscrite dans leur politique de développement responsable
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